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倉庫主管(大專,3-5年,浙江-湖州市-安吉縣)
8-10K/月
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 3-5 年
  • 更新時間: 2025-10-26
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 浙江-湖州市-安吉縣
許小艷 人力資源經(jīng)理 一周內(nèi)活躍
崗位職責:
1、倉儲統(tǒng)籌管理:負責原紙(含原材料、成品紙卷)倉庫的日常運營管理,制定倉庫作業(yè)流程(如入庫驗收、存儲分區(qū)、出庫復核、盤點對賬等),確保倉儲環(huán)節(jié)高效、規(guī)范運轉(zhuǎn)。
2、庫存精準把控:定期組織倉庫盤點(月度 / 季度),核對原紙庫存數(shù)量與系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致性,及時處理庫存差異(如損耗、溢余),保障庫存賬實相符,避免原紙積壓或短缺。
3、現(xiàn)場安全與合規(guī):嚴格執(zhí)行原紙倉儲安全規(guī)范(如防潮、防火、防壓損,避免紙卷變形 / 受潮影響質(zhì)量),定期檢查倉庫消防設(shè)施、貨架穩(wěn)定性,杜絕安全事故;確保倉儲操作符合環(huán)保、質(zhì)量體系要求(如 ISO 標準)。
4、團隊管理與協(xié)同:帶領(lǐng)倉庫團隊(如倉管員、裝卸工)完成日常作業(yè),制定崗位培訓計劃(如原紙?zhí)匦哉J知、倉儲設(shè)備操作),提升團隊專業(yè)能力;協(xié)同生產(chǎn)部門、銷售部門、采購部門,保障原紙原材料及時供應、成品紙按時出庫,滿足生產(chǎn)與訂單交付需求。
5、流程優(yōu)化與降本:持續(xù)優(yōu)化倉儲作業(yè)流程,合理規(guī)劃原紙存儲區(qū)域(如按規(guī)格 / 訂單優(yōu)先級分區(qū),減少搬運路徑),提升倉儲空間利用率;控制倉儲環(huán)節(jié)損耗(如紙卷防護、裝卸規(guī)范),助力企業(yè)降本增效。
任職要求:
1、學歷與經(jīng)驗:大專及以上學歷,物流管理、倉儲管理、供應鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;3 年以上制造業(yè)倉儲管理經(jīng)驗,有造紙行業(yè)(尤其是原紙、紙卷類產(chǎn)品)倉儲管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、專業(yè)能力:熟悉倉儲管理流程與標準,掌握原紙存儲特性(如防潮、防壓、庫存周轉(zhuǎn)率把控),能熟練操作 ERP 或倉儲管理系統(tǒng)(如 SAP、用友等),具備庫存數(shù)據(jù)分析與問題解決能力。
3、管理能力:具備團隊管理與協(xié)調(diào)能力,能有效分配工作任務(wù),推動團隊高效執(zhí)行;有較強的責任心與抗壓能力,能應對旺季倉儲高強度作業(yè)(如成品集中出庫、原材料集中入庫)。
4、職業(yè)素養(yǎng):嚴謹細致,注重細節(jié)(如原紙出庫時核對訂單規(guī)格、數(shù)量,避免錯發(fā));具備良好的溝通能力,能與生產(chǎn)、銷售、采購等部門高效協(xié)同;認同企業(yè)價值觀,遵守倉儲安全與合規(guī)要求。

職位類別: 倉庫經(jīng)理/主管/專員

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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):造紙廠
  • 所在地區(qū):浙江-湖州市-安吉縣
  • 聯(lián)系人:許小姐
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工作地址
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