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鋁合金板鋸切車間主任
9-12K/月
所屬部門:生產(chǎn)部
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 1-3 年
  • 更新時(shí)間: 2025-10-27
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 廣東-東莞-大嶺山
王松濤 hr 近期活躍
崗位職責(zé):
1、生產(chǎn)管理:全面負(fù)責(zé)鋁合金板鋸切車間的日常生產(chǎn)運(yùn)作,根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,合理調(diào)配人員和設(shè)備,確保按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)。
2、質(zhì)量管理:嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與工藝規(guī)程,建立和完善車間質(zhì)量控制體系,對(duì)下料尺寸、切面質(zhì)量、毛刺等關(guān)鍵指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控和改進(jìn),降低廢品率。
3、設(shè)備管理:負(fù)責(zé)管理車間內(nèi)鋸切設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)與管理,確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。
4、安全管理:落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,定期組織安全教育和培訓(xùn),監(jiān)督員工遵守安全操作規(guī)程(特別是鋸切作業(yè)安全規(guī)范),杜絕安全事故發(fā)生,打造“零事故”車間。
5、成本控制:負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)成本(如物料損耗、輔料消耗、能耗等)的核算與控制,推行精益生產(chǎn),持續(xù)提升生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。
6、團(tuán)隊(duì)建設(shè):負(fù)責(zé)車間員工的排班、培訓(xùn)、績(jī)效考核與日常管理,提升員工技能與團(tuán)隊(duì)凝聚力,打造高效、專業(yè)的生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)。
7、現(xiàn)場(chǎng)管理:全面推進(jìn)6S現(xiàn)場(chǎng)管理,保持車間環(huán)境整潔、有序,物料堆放規(guī)范,物流暢通。
任職資格:
1、教育背景:中專及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、材料加工、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):年齡40歲左右,3-5年以上金屬加工行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),至少2年以上鋁合金材料鋸切車間主管或主任級(jí)別工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉鋁合金材料的特性及加工工藝。
專業(yè)技能:
3、精通鋁合金、鋸切工藝,上鋸床切割金屬類(如鋁板、鋼板)工作經(jīng)驗(yàn),具備扎實(shí)的質(zhì)量管理知識(shí),能熟練解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題。
懂基本的機(jī)械圖紙識(shí)讀和CAD軟件操作者優(yōu)先。
具備優(yōu)秀的生產(chǎn)計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和現(xiàn)場(chǎng)管理能力。
4、軟性素質(zhì):
具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、敬業(yè)精神和抗壓能力。
擁有出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)和人員管理能力。
邏輯清晰,善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題并解決問題。
具備持續(xù)改進(jìn)和精益生產(chǎn)的意識(shí)。


職位類別: 分切主操/技術(shù)員

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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):冶煉/加工/制造
  • 所在地區(qū):湖南-岳陽(yáng)市
  • 聯(lián)系人:趙先生
  • 手機(jī):
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  • 郵政編碼:
工作地址
  • 地址:湖南汨羅新市循環(huán)工業(yè)園
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