1.策劃與執行營銷活動根據總分公司業務發展的規劃，策劃營銷方案，并對營銷方案的實施進行跟進，及時解決出現的問題；
2.團隊激勵制定年度及階段性業務發展激勵競賽方案，并按方案對相關單位及個人兌現考核激勵措施，促進總分公司穩健經營；
3.銷售團隊管理細化前臺銷售人員相關管理的配套制度，并按照規定對前臺人員進行管理及實施考核，并跟進考核結果及時將考核結果報備總公司；
4.市場與政策研究負責市場動態及監管動態的調研與分析，并定期撰寫分析報告。
1.本科及以上學歷，市場營銷金融保險等相關專業優先；
2.具備良好的人際溝通組織協調能力和團隊合作精神；
3.具備較強的責任感上進心與抗壓力。
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2.團隊激勵制定年度及階段性業務發展激勵競賽方案，并按方案對相關單位及個人兌現考核激勵措施，促進總分公司穩健經營；
3.銷售團隊管理細化前臺銷售人員相關管理的配套制度，并按照規定對前臺人員進行管理及實施考核，并跟進考核結果及時將考核結果報備總公司；
4.市場與政策研究負責市場動態及監管動態的調研與分析，并定期撰寫分析報告。
1.本科及以上學歷，市場營銷金融保險等相關專業優先；
2.具備良好的人際溝通組織協調能力和團隊合作精神；
3.具備較強的責任感上進心與抗壓力。
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