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電池片質(zhì)量經(jīng)理
15-20K/月
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 5-10 年
  • 更新時(shí)間: 2025-06-09
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-鹽城市-建湖縣
王衛(wèi)君 招聘專員 近期活躍
崗位職責(zé):

1、 質(zhì)量管理體系的建立:建立并推行公司質(zhì)量管理體系的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范;組織制定公司質(zhì)量方針、建立公司內(nèi)部質(zhì)量體系和相應(yīng)的質(zhì)量目標(biāo);依照國家相關(guān)的產(chǎn)品質(zhì)量要求并結(jié)合公司實(shí)際情況制定公司質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量方針,并擬訂質(zhì)量工作計(jì)劃;

2、 質(zhì)量體系的運(yùn)作與維護(hù):協(xié)調(diào)公司內(nèi)外相關(guān)部門,積極組織各項(xiàng)質(zhì)量管理體系的運(yùn)作和實(shí)施;根據(jù)公司實(shí)際情況和客觀條件的變化對各項(xiàng)認(rèn)證體系進(jìn)行維護(hù);

3、 建章立制:根據(jù)管理需求、市場及客戶需求建立相關(guān)流程制度、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等,制定質(zhì)量控制的工作流程及制度、操作規(guī)范;

4、 質(zhì)量管理:建立公司的質(zhì)量監(jiān)督與反饋機(jī)制,指導(dǎo)整個(gè)生產(chǎn)過程的品質(zhì)控制工作;依據(jù)產(chǎn)品技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)擬訂產(chǎn)品質(zhì)量要求,建立質(zhì)量控制點(diǎn)、操作規(guī)程;監(jiān)控質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況;負(fù)責(zé)現(xiàn)場支持和質(zhì)量問題的解決、調(diào)節(jié)質(zhì)量糾紛、組織對重大質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析;

5、 質(zhì)量改進(jìn):與制造部門及其他相關(guān)部門做好溝通協(xié)調(diào)工作,提出質(zhì)量改善措施,提出質(zhì)保方案并監(jiān)督執(zhí)行;主持內(nèi)部質(zhì)量評審和外部質(zhì)量審核,組織追蹤部門整改計(jì)劃的制訂和執(zhí)行,跟蹤質(zhì)量體系的改進(jìn);

6、 部門管理:負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督下屬分管部門員工的業(yè)務(wù)工作;負(fù)責(zé)部門員工的聘用、培訓(xùn)、考核及管理工作;負(fù)責(zé)部門承接公司KPI的指標(biāo)達(dá)成、檢討、持續(xù)改進(jìn);

7、 熟悉管理范圍內(nèi)的危險(xiǎn)源與環(huán)境因素,并對危險(xiǎn)源及環(huán)境因素進(jìn)行有效管控;

8、 定期組織相關(guān)會(huì)議,上傳下達(dá),及時(shí)組織完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。



任職要求:

大專及以上學(xué)歷
熟悉太陽能電池的生產(chǎn)及工藝流程,機(jī)械、材料類專業(yè)優(yōu)先,7年以上質(zhì)量相關(guān)經(jīng)驗(yàn),3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);
熟悉光伏電池質(zhì)量管理,熟悉研發(fā)、生產(chǎn)過程環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力 。
4、具備較強(qiáng)的質(zhì)量管理能力和處理能力

5、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力、判斷能力及決策能力

6、較強(qiáng)的計(jì)劃性和執(zhí)行力、邏輯思維強(qiáng),做事不拖拉,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神

7、良好的分析和解決質(zhì)量問題的能力,能獨(dú)立完成質(zhì)量問題分析并跟蹤解決

需線下復(fù)面

職位類別: 光伏系統(tǒng)工程師

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所在地區(qū):
  • 聯(lián)系人:王女士
  • 手機(jī): 153*****893
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