崗位職責：
1、通過分析門店運營相關指標跟進所轄區域門店銷售指標達成；
2、監管所轄區域門店的店務管理、品牌形象、銷售政策的執行與效果評估；
3、通過跟進門店日常事務加強門店日常管理（陳列管理、銷售管理、人員管理等）；
4、定期巡店，了解門店實際情況，并關注店鋪周邊競品銷售與促銷活動等情況。

任職要求：
1、本科學歷，專業不限，性格開朗，能接受出差；
2、具備良好的溝通和協調、落地執行能力。

職位類別： 儲備干部

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