崗位職責：
1.負責社保公積金賬戶的管理，按時進行每月增減員操作，反饋以及異常跟進；
2.負責參保人員五險一金問題咨詢及反饋；
3.負責公司績效考核制度，并能積極執行；
4.負責每月員工績效準確核算；
5.建立績效結果應用機制；
6.負責員工轉正答辯事宜；


任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、工作效率高，耐心細致，服務意識強，具有保密意識；
3、優秀的語言和文字表達能力，良好的溝通、協調能力，較強的策劃、計劃、組織、執行能力，善于觀察分析。

職位類別： 績效考核經理/主管/專員

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