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工作范疇：
1. 負責廠務辦日常工作的管理，協調和落實廠線各業務部門之間的信息傳達，保證生產線正常運作；
2. 營造良好的生產環境，保障公司管理體系的高效運作，增強員工的凝聚力，向心力，保障公司經營目標的實現；
3. 組織建設、維護與改善公司的管理體系，定期（至少每年一次）組織管理體系的評審，確保管理體系的有效運作；
4. 抓好廠容，廠貌、環境衛生、安全生產等建設工作；
5. 規范、準確及時、安全的管理好公司的各項公文，包括擬稿審核、簽發、打印、復印、收發文、催辦、歸檔等工作；
6. 抓好公司的治安、保衛和門衛工作，保護公司的財產不受侵犯；
7. 制定和優化廠線業務管理流程，完善各部門各崗位的職責標準，做好相應的考核和獎懲執行工作；
8. 按照國家對勞動用工的相關政策和規定，結合公司實際情況，加強本公司的用人管理，負責人力資源招聘工作；
9. 建立人才儲備庫，做好公司各類人才的選拔，培訓及后備管理工作；
10. 協助各部門新員工的崗前培訓及安全生產知識教育；
11. 管理好公司的電話、網絡、加強信息終端的管理；
12. 做好員工的考勤管理；
13. 做好客人驗廠接待工作；
14. 負責與上級業務主管單位的業務聯系與溝通；
15. 完成領導交辦的其他事務；

職位類別： 行政經理/主管/辦公室主任

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