崗位名稱：總經理 行政隸屬上級：集團分管領導/公司董事長
業務上級：集團各職能中心或部門
崗位概要：全面負責水泥公司的生產經營和日常管理工作，確保集團下達的戰略目標和經營管理計劃的完成。
崗位工作職責：
一、負責貫徹執行集團公司的方針政策及規章制度
1、認真學習、領會集團下發的方針政策、規章制度及操作流程。
2、負責傳達集團公司相關會議精神，并對相關工作進行合理的部署和安排。
3、對集團下達的各項工作要求，及時響應并組織水泥公司積極予以貫徹落實。
二、主持水泥公司全面工作，負責完成集團公司下達的經營管理目標
1、對集團負責，全面掌握水泥公司的經營發展動向，及時提供信息，并提出工作方案及實施意見。
2、主持水泥公司全面工作，保證水泥公司年度經營目標的實現，做好相關事項的協調控制。
3、負責統籌水泥公司與地方政府、環保、土地、權證辦理、資源綜合利用等地方關系，并協調處理好集團、當地政府、公司客戶等關系，保持與各方良好的社會關系與合作互動。
4、對集團下達的經營管理目標負責落實推進，對水泥公司各項經濟管理目標達成及整體經營管理績效的提升負領導管理責任。
三、領導擬定水泥公司的發展規劃和年度經營管理計劃，并負責推進落實
1、根據集團公司的發展戰略，領導制訂水泥公司的發展規劃。
2、領導制訂水泥公司年度經營計劃和具體實施方案報集團批準組織推進落實。
3、根據授權負責審批水泥公司各部門年度工作計劃及市場銷售運營計劃。
4、對水泥公司年度經營計劃的執行給予必要的檢查指導、監督控制。
5、領導監督檢查水泥公司各部門工作計劃的實施，協調解決執行中的實際問題。
四、領導建立精簡、高效的管理體系，提升水泥公司管理水平
1、組織健全優化水泥公司各項管理制度和流程體系，并監督檢查各項管理制度和流程的執行，確保水泥公司各項職能發揮的高效運行。
2、監督、檢查水泥公司各部門的日常運營，確保各項制度、流程的順利執行。
3、提名水泥公司中層（含）以上管理人員的聘用、解聘、考評和特殊獎懲，提報集團公司審議批準后執行，在授權范圍內決定子公司人員的任免、獎懲、薪酬等。
4、嚴格執行財務審批流程，作好所在子公司的節支和開源工作。
5、召集和主持水泥公司總經理辦公會議，協調、檢查和督促本公司內部各項工作的貫徹落實與目標達成。
五、負責培養并帶好團隊，營造良好的企業文化氛圍，加強員工隊伍建設
1、激勵和管理好水泥公司團隊，協同集團公司做好中層（含）以上管理人員及關鍵崗位的選拔、培養。
2、加強水泥公司企業文化建設，營造良好的企業文化和工作氛圍。
3、加強水泥公司員工隊伍建設，建立一支工作高效、紀律嚴明、團結合作、訓練有素的員工隊伍。
4、維護水泥公司良好的社會關系，樹立塑造好對內、對外的良好形象。
六、其它日常工作
1、負責相關文件、報告、財務票據等的簽閱、審批和處理。
2、授權范圍內處理重大突發事件。
3、領導子公司的階段性重點工作。
4、完成上級交辦的其他工作任務。
業務上級：集團各職能中心或部門
崗位概要：全面負責水泥公司的生產經營和日常管理工作，確保集團下達的戰略目標和經營管理計劃的完成。
崗位工作職責：
一、負責貫徹執行集團公司的方針政策及規章制度
1、認真學習、領會集團下發的方針政策、規章制度及操作流程。
2、負責傳達集團公司相關會議精神，并對相關工作進行合理的部署和安排。
3、對集團下達的各項工作要求，及時響應并組織水泥公司積極予以貫徹落實。
二、主持水泥公司全面工作，負責完成集團公司下達的經營管理目標
1、對集團負責，全面掌握水泥公司的經營發展動向，及時提供信息，并提出工作方案及實施意見。
2、主持水泥公司全面工作，保證水泥公司年度經營目標的實現，做好相關事項的協調控制。
3、負責統籌水泥公司與地方政府、環保、土地、權證辦理、資源綜合利用等地方關系，并協調處理好集團、當地政府、公司客戶等關系，保持與各方良好的社會關系與合作互動。
4、對集團下達的經營管理目標負責落實推進，對水泥公司各項經濟管理目標達成及整體經營管理績效的提升負領導管理責任。
三、領導擬定水泥公司的發展規劃和年度經營管理計劃，并負責推進落實
1、根據集團公司的發展戰略，領導制訂水泥公司的發展規劃。
2、領導制訂水泥公司年度經營計劃和具體實施方案報集團批準組織推進落實。
3、根據授權負責審批水泥公司各部門年度工作計劃及市場銷售運營計劃。
4、對水泥公司年度經營計劃的執行給予必要的檢查指導、監督控制。
5、領導監督檢查水泥公司各部門工作計劃的實施，協調解決執行中的實際問題。
四、領導建立精簡、高效的管理體系，提升水泥公司管理水平
1、組織健全優化水泥公司各項管理制度和流程體系，并監督檢查各項管理制度和流程的執行，確保水泥公司各項職能發揮的高效運行。
2、監督、檢查水泥公司各部門的日常運營，確保各項制度、流程的順利執行。
3、提名水泥公司中層（含）以上管理人員的聘用、解聘、考評和特殊獎懲，提報集團公司審議批準后執行，在授權范圍內決定子公司人員的任免、獎懲、薪酬等。
4、嚴格執行財務審批流程，作好所在子公司的節支和開源工作。
5、召集和主持水泥公司總經理辦公會議，協調、檢查和督促本公司內部各項工作的貫徹落實與目標達成。
五、負責培養并帶好團隊，營造良好的企業文化氛圍，加強員工隊伍建設
1、激勵和管理好水泥公司團隊，協同集團公司做好中層（含）以上管理人員及關鍵崗位的選拔、培養。
2、加強水泥公司企業文化建設，營造良好的企業文化和工作氛圍。
3、加強水泥公司員工隊伍建設，建立一支工作高效、紀律嚴明、團結合作、訓練有素的員工隊伍。
4、維護水泥公司良好的社會關系，樹立塑造好對內、對外的良好形象。
六、其它日常工作
1、負責相關文件、報告、財務票據等的簽閱、審批和處理。
2、授權范圍內處理重大突發事件。
3、領導子公司的階段性重點工作。
4、完成上級交辦的其他工作任務。
職位類別： 總經理/總裁/首席執行官CEO
舉報
副總裁_副總經理職業大全：
- 公司規模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業
- 所屬行業：水泥制造
- 所在地區：重慶-重慶市下屬縣
- 聯系人：吳老師
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工作地址
- 地址：龍潭鎮龍江工業園區
