該崗位是不帶任何銷售性質的?。?!
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【籌備主管】國壽英才
央企中國人壽與國同立,2019年適逢70周年,領導管理層面臨退休,急需一批有活力有干勁的管理人才,公司投放1億打造未來國壽領導班子,全市崗位名額稀缺。
本崗位是籌備主管,成為一名正式主管后帶領一支獨立優秀的團隊,并進行管理。
崗位要求:
1、23-50周歲,大?;蛞陨蠈W歷。
2、28歲以上人群,學歷可放寬至高中。
3、有從事過房地產/銀行/證券/保險/人力資源/會計/微商或相關管理工作從業經驗優先考慮。
工作職責:
1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理財服務;
2、維系并管理客戶關系,提升售后服務滿意度;
3、組建優秀的團隊,并進行管理;
4、合理分解業績目標,協助團隊推進業務;
5、有計劃引進人才,壯大團隊力量。
薪酬待遇:
1.籌備期月收入8000左右,晉升后年收入20-30萬。
2.雙休,法定節假日休息。
3.一經錄用,享受央企六險一金。
4.最專業的培訓:崗前培訓+金融保險理財培訓+綜合素質培訓+晉升培訓+管理層培訓+海內外高端培訓。
5.專屬年度峰會,專屬外出學習方案。
6.快速的晉升通道,最快2個月可晉升組經理,一年內晉升部經理。
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【籌備主管】國壽英才
央企中國人壽與國同立,2019年適逢70周年,領導管理層面臨退休,急需一批有活力有干勁的管理人才,公司投放1億打造未來國壽領導班子,全市崗位名額稀缺。
本崗位是籌備主管,成為一名正式主管后帶領一支獨立優秀的團隊,并進行管理。
崗位要求:
1、23-50周歲,大?;蛞陨蠈W歷。
2、28歲以上人群,學歷可放寬至高中。
3、有從事過房地產/銀行/證券/保險/人力資源/會計/微商或相關管理工作從業經驗優先考慮。
工作職責:
1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理財服務;
2、維系并管理客戶關系,提升售后服務滿意度;
3、組建優秀的團隊,并進行管理;
4、合理分解業績目標,協助團隊推進業務;
5、有計劃引進人才,壯大團隊力量。
薪酬待遇:
1.籌備期月收入8000左右,晉升后年收入20-30萬。
2.雙休,法定節假日休息。
3.一經錄用,享受央企六險一金。
4.最專業的培訓:崗前培訓+金融保險理財培訓+綜合素質培訓+晉升培訓+管理層培訓+海內外高端培訓。
5.專屬年度峰會,專屬外出學習方案。
6.快速的晉升通道,最快2個月可晉升組經理,一年內晉升部經理。
職位類別: 銷售代表/客戶經理/銷售工程師
舉報
土地整治銷售經理職業大全:

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申請職位
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0.8-1萬/月申請職位崗位職責:1、依據客戶的資產規模及理財需求,為客戶提供各種綜合性基礎理財咨詢服務;并展開一站式綜合金融理財營銷業務;2、負責定期開展金融理財及營銷拓展培訓,使團隊業務人員不斷掌握金融專業..
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4.5-10萬/月申請職位公司重磅推出同業人才招募及培養計劃,現面向社會公開招募25歲-45歲的有識之士,在泰康強大平臺支持下,通過階段性專屬培養支持,使其在規定期限內成為擅經營、懂管理的復合型高級經理或高級部經理..
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0.7-1.1萬/月申請職位1、統籌制定以及跟進項目計劃、業務計劃的完成; 2、接收和管理客戶訂單,將訂單錄入操作管理系統,進行跟蹤,核對賬目及賬款的收回跟進; 3、負責客戶樣品處理及跟蹤、報價、推進項目量產、客戶退..
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0.5-10萬/月申請職位懂得交流。 應變能力強