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崗位職責(zé)：
1.協(xié)助CEO分管銷售，培訓(xùn)，生產(chǎn)，人力資源等部門(mén)
2.全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理，組織協(xié)調(diào)工廠各個(gè)部門(mén)及環(huán)節(jié)工作，建立完善相應(yīng)管理制度及流程體系；
3.負(fù)責(zé)公司日常的生產(chǎn)、質(zhì)量、設(shè)備、成本分析及全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門(mén)的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)；
4.建立公司內(nèi)部績(jī)效管理體系，做好績(jī)效組織工作，推動(dòng)組織目標(biāo)的達(dá)成，做好公司內(nèi)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，達(dá)成目標(biāo)；培養(yǎng)人才，為公司持續(xù)發(fā)展提供人力資源保障。
任職要求：
1.工作經(jīng)驗(yàn)：有集團(tuán)型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)療行業(yè)或健康產(chǎn)業(yè)，三年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，或相關(guān)工作經(jīng)歷。
2.教育背景：本科以上學(xué)歷，名校優(yōu)先。
3.優(yōu)秀的內(nèi)部資源協(xié)調(diào)能力、管理組織能力、帶團(tuán)隊(duì)能力、溝通能力；
4.有較高的銷售管理能力，并主管過(guò)公司銷售工作，中大型醫(yī)療企業(yè)帶過(guò)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的優(yōu)先考慮。經(jīng)過(guò)民企磨練的優(yōu)先考慮。
5.熟悉運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)，運(yùn)營(yíng)管理模式和工作流程，特別是會(huì)利用信息化工具來(lái)協(xié)助管理。
6.有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力；
7.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，具有團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)，能承受壓力和接受挑戰(zhàn)；
8.有IVD（體外診斷）企業(yè)背景者優(yōu)先。

職位類別： 副總經(jīng)理/副總裁/首席運(yùn)營(yíng)官COO

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