工作內容:
1.參與制定公司發展戰略、年度經營計劃和預算方案;
2.組織研究行業最新產品的技術發展方向,主持制定技術發展戰略規劃;
3.管理公司的整體核心技術,組織制定和實施重大技術決策和技術方案;
4.及時了解和監督技術發展戰略規劃的執行情況;
5.領導分管部門制度并組織實施年度工作計劃,完成年度任務目標;
6.主持新產品項目所需的設備選型、試制、改進以及生產線布局等工作;
7.研究決策公司技術發展路線,規劃公司產品;
8.指導、審核項目總體技術方案,對各項目進行最后的質量評估;
9.與客戶進行技術交流,了解客戶在技術與業務上的發展要求,并解答客戶提出的與產品技術相關問題;
10.對潛在或具體的項目、用戶進行跟蹤,管理所在區域內的用戶拜訪、技術交流、方案制作及合同談判;
11.制定技術人員的培訓計劃,并組織安排公司其他相關人員的技術培訓。
任職資格:
教育背景:
◆與所在行業相關的專業本科以上學歷及高級工程師職稱。
培訓經歷:
◆受過戰略管理、管理能力開發、項目管理、創新管理、合同法等方面的培訓。
經 驗:
◆在刮水器電機與無刷直流電機行業領域有5年以上研究開發及項目管理的工作經驗熟知ISO管理體系。
技能技巧:
◆精通行業內的最新技術方法;
◆能夠把握電刮水器電機與無刷直流電機行業技術發展趨勢和業務發展動向,對關鍵技術有自己獨到見解;
◆有很強的創造能力、拓展能力、抽象思維能力與項目管理能力;
◆熟悉刮水器電機與無刷直流電機企業產品結構、性能、機理、使用方法,有扎實的理論基礎和技術工作經驗。
態 度:
◆有很強的判斷、決策、計劃與執行能力;
◆有良好的溝通、協調、組織和團隊建設能力;
◆高度的工作熱情,良好的職業道德。
1.參與制定公司發展戰略、年度經營計劃和預算方案;
2.組織研究行業最新產品的技術發展方向,主持制定技術發展戰略規劃;
3.管理公司的整體核心技術,組織制定和實施重大技術決策和技術方案;
4.及時了解和監督技術發展戰略規劃的執行情況;
5.領導分管部門制度并組織實施年度工作計劃,完成年度任務目標;
6.主持新產品項目所需的設備選型、試制、改進以及生產線布局等工作;
7.研究決策公司技術發展路線,規劃公司產品;
8.指導、審核項目總體技術方案,對各項目進行最后的質量評估;
9.與客戶進行技術交流,了解客戶在技術與業務上的發展要求,并解答客戶提出的與產品技術相關問題;
10.對潛在或具體的項目、用戶進行跟蹤,管理所在區域內的用戶拜訪、技術交流、方案制作及合同談判;
11.制定技術人員的培訓計劃,并組織安排公司其他相關人員的技術培訓。
任職資格:
教育背景:
◆與所在行業相關的專業本科以上學歷及高級工程師職稱。
培訓經歷:
◆受過戰略管理、管理能力開發、項目管理、創新管理、合同法等方面的培訓。
經 驗:
◆在刮水器電機與無刷直流電機行業領域有5年以上研究開發及項目管理的工作經驗熟知ISO管理體系。
技能技巧:
◆精通行業內的最新技術方法;
◆能夠把握電刮水器電機與無刷直流電機行業技術發展趨勢和業務發展動向,對關鍵技術有自己獨到見解;
◆有很強的創造能力、拓展能力、抽象思維能力與項目管理能力;
◆熟悉刮水器電機與無刷直流電機企業產品結構、性能、機理、使用方法,有扎實的理論基礎和技術工作經驗。
態 度:
◆有很強的判斷、決策、計劃與執行能力;
◆有良好的溝通、協調、組織和團隊建設能力;
◆高度的工作熱情,良好的職業道德。
職位類別: 總工程師/副總工程
舉報
全選
申請職位
-
1.1-1.7萬/月申請職位崗位職責: 1、研究與開發整體硬質合金刀具,如各類鉆頭、立銑刀、成型刀與PCD刀具等刀具開發和應用; 2. 制作技術培訓資料,培訓銷售、技術與客戶相關人員; 3、審查各類整硬刀具的樣品申請,并參..
-
0.8-1.1萬/月申請職位1、獨力完成電梯整梯設計項目,電梯非標項目設計經驗(繪制電梯井道工程圖設計); 2、負責技術部日常管理工作; 3、圖紙標準化及成本、結構優化、新產品開發工作; 4、評審及型式試驗資料的編制工..
-
1.2-1.8萬/月申請職位工作范圍 1.負責水泵鑄件產品開發:鑄造工藝設計、樣品試制跟蹤 2.對產品過程技術、質量負責,確保穩定有效 3.優化生產工藝:生產工藝設計及設備改造方案 4.負責對外技術溝通交流,提供技術支持和..
- 公司規模:100 - 499人
- 公司性質:民營企業
- 所屬行業:動力、電力、機電設備
- 所在地區:浙江-溫州市-樂清市
- 聯系人:人事部
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:325603
工作地址
- 地址:浙江省樂清市溫州大橋工業區,坐溫州方向到樂清方向至溫州大橋工業區高西加油站附近。