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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé):
1、熟練掌握公司各類(lèi)產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售話術(shù)，完成招聘服務(wù)的市場(chǎng)拓展、客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù)；
2、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)、鞏固及拓展老客戶；
3、執(zhí)行公司的各項(xiàng)銷(xiāo)售政策，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
4、貫徹執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略及政策，維護(hù)企業(yè)形象；
5、做好個(gè)人應(yīng)收賬款的管理；
6、完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。
任職條件:
1、大專及以上學(xué)歷，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的學(xué)歷可適當(dāng)放寬；
2、具備良好的銷(xiāo)售意識(shí)和溝通技巧，普通話流利；
3、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力；
4、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，積極熱情，進(jìn)取心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。
薪酬福利：
1、公司提供住宿（內(nèi)有空調(diào)、熱水器、等相關(guān)設(shè)施）；
2、公司設(shè)有食堂并享受餐補(bǔ)；
3、公司各項(xiàng)福利制度齊全，配備五險(xiǎn)一金、節(jié)日慰問(wèn)費(fèi)、職工體檢等多項(xiàng)福利制度；
4、工作時(shí)間：雙休，8小時(shí)工作制；
5、有良好的發(fā)展及晉升空間和體制。
1、熟練掌握公司各類(lèi)產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售話術(shù)，完成招聘服務(wù)的市場(chǎng)拓展、客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù)；
2、開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)、鞏固及拓展老客戶；
3、執(zhí)行公司的各項(xiàng)銷(xiāo)售政策，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
4、貫徹執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略及政策，維護(hù)企業(yè)形象；
5、做好個(gè)人應(yīng)收賬款的管理；
6、完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。
任職條件:
1、大專及以上學(xué)歷，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的學(xué)歷可適當(dāng)放寬；
2、具備良好的銷(xiāo)售意識(shí)和溝通技巧，普通話流利；
3、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力；
4、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，積極熱情，進(jìn)取心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。
薪酬福利：
1、公司提供住宿（內(nèi)有空調(diào)、熱水器、等相關(guān)設(shè)施）；
2、公司設(shè)有食堂并享受餐補(bǔ)；
3、公司各項(xiàng)福利制度齊全，配備五險(xiǎn)一金、節(jié)日慰問(wèn)費(fèi)、職工體檢等多項(xiàng)福利制度；
4、工作時(shí)間：雙休，8小時(shí)工作制；
5、有良好的發(fā)展及晉升空間和體制。
職位類(lèi)別： 銷(xiāo)售代表/客戶經(jīng)理/銷(xiāo)售工程師
舉報(bào)
銷(xiāo)售代表職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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5-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電線電纜產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作，能獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶市場(chǎng)，完成銷(xiāo)售指標(biāo)及回款工作； 2、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)關(guān)注客戶需求，為客戶提供滿意的服務(wù)； 3、根據(jù)公司產(chǎn)品價(jià)格及市場(chǎng)策略，能..
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50-60W/年申請(qǐng)職位職位類(lèi)別：銷(xiāo)售代表 1、男女不限，年齡20-40歲，大專以上。 2、針對(duì)各大房地產(chǎn)公司業(yè)務(wù)銷(xiāo)售，具有一定銷(xiāo)售和公關(guān)能力經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)采購(gòu)流程。 3、熟悉電纜建材行業(yè)項(xiàng)目流程，對(duì)甲方總包設(shè)..
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12-20W/年申請(qǐng)職位職位類(lèi)別：銷(xiāo)售代表 職位類(lèi)別：渠道/分銷(xiāo)專員 1、較強(qiáng)的溝通應(yīng)變能力，能適應(yīng)國(guó)內(nèi)長(zhǎng)期出差。 2、善于挖掘潛在客戶，踏實(shí)肯干。 3、有電線電纜或者建材行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先！ 3、底薪4800-5000+提成+差..
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12-20K/月申請(qǐng)職位1. 有業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 年齡23-35歲。 3. 有上進(jìn)心，想成就一翻事業(yè)的年輕人！
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5-100K/月申請(qǐng)職位電源變壓器，高壓變壓器，特種變壓器銷(xiāo)售。 1，年齡25-35歲 2，學(xué)歷：大專 3，心態(tài)積極，適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
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8-20K/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)消費(fèi)類(lèi)電子產(chǎn)品、3C類(lèi)、穿戴類(lèi)等鋰電池行業(yè)客戶開(kāi)發(fā)，產(chǎn)品銷(xiāo)售。 2、具開(kāi)拓市場(chǎng)能力，能積極主動(dòng)完成公司規(guī)定的業(yè)績(jī)量，有鋰電池行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有責(zé)任心和敬業(yè)精神，人際交往能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)..
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面議申請(qǐng)職位職位要求： 1、要有挑戰(zhàn)銷(xiāo)售高業(yè)績(jī)和高薪的興趣、目標(biāo)和具體規(guī)劃。 2、有業(yè)績(jī)的情況下承諾想做的更好，能做多久。 3、要有同類(lèi)產(chǎn)品的中高端客戶資源，客戶等級(jí)目標(biāo)：同類(lèi)產(chǎn)品客戶中高端客戶，100人..
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3-6K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.開(kāi)拓市場(chǎng)，完成公司指派的工作，完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)； 2.熟悉充電樁運(yùn)營(yíng)流程； 2.配合業(yè)務(wù)管理部的招標(biāo)工作； 3.協(xié)調(diào)、督促公司相關(guān)部門(mén)履行合同內(nèi)容； 4.配合設(shè)計(jì)、工程部門(mén)辦理..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：特種電纜
- 所在地區(qū)：江蘇-蘇州市-吳江市
- 聯(lián)系人：閔小姐
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工作地址
- 地址：江蘇省吳江市汾湖經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)汾湖國(guó)道路1788號(hào)
